Zwischen Verändern
und Bewahren
entscheiden

Im bewegten
Arbeitsalltag
innehalten

Den Blick
aus der Distanz
wagen

Andere Perspektiven
einnehmen

Das Wesentliche
erkennen

Menschen und Organisationen
dabei zu begleiten.
Das ist meine Passion!

Meine Rolle

Ich sehe mich in der Rolle der fragenden Begleiterin, der einfühlsamen Brücken­bauerin, der Impulsgeberin, der konfron­tierenden Mutmacherin oder der stillen Zuhörerin.

Mein Vorgehen

Zu Beginn meiner Arbeit verschaffe ich mir durch eine umfassende Auftragsklärung ein Bild der aktuellen Situation, der Frage­stellung und der Themen, die bearbeitet werden sollen.

Unser Weg

Auf der gemeinsamen Reise ist mir wichtig, aufmerksam zuzuhören, Ansichten und Handlungen zu respektieren und wertzu­schätzen, den Stärken besondere Aufmerk­sam­keit zu widmen und Lösungsräume anzusteuern.

 

Meine Arbeitsfelder

Prozessbegleitung

Ich unterstütze Organisationen und Teams dabei, sich der Stärken, der Vielfältigkeit und der Entwicklungsfelder bewusst zu werden, die Fähigkeiten der Teammitglieder optimal einzusetzen, tragfähige Arbeitsstrukturen und eine gemeinsame Ausrichtung zu schaffen und eine Teamkultur zu entwickeln, die eine motivierende und effiziente Zusammenarbeit möglich macht.

Weiterbildungsangebote

Für die Auseinandersetzung mit den vielen Facetten der Führung biete ich Inhouse-Veranstaltungen zu verschiedenen Themen (Stärkenorientiert führen, Teams entwickeln, Selbstführung, Coaching als Führungsinstrument, Meeting-Austauschformate u.a.) an, die ich zugeschnitten auf Ihre Bedürfnisse konzipiere und moderiere. Dadurch können Sie Ihr Handeln und Ihr berufliches Umfeld genauer «unter die Lupe» nehmen, Ihr Führungsrepertoire erweitern und die Spannungsfelder Ihrer Tätigkeit aktiv gestalten.

Coaching

Im Coaching stehen Sie mit Ihren Fragen und Bedürfnissen im Mittelpunkt der gemeinsamen Arbeit. Der zeitlich begrenzte Beratungsprozess unterstützt und stärkt Sie dabei, Antworten auf Ihre Fragestellungen zu finden, die eigenen Gestaltungsspielräume besser auszuschöpfen, einen Ausgleich zu finden in belastenden Situationen und mutig neue Wege auszuprobieren.

 

Über mich

Angela Wortmann

Als Organisationsberaterin und Coach begleite ich Geschäftsleitungen, Teams und Führungskräfte auf ihrem Weg zu neuen Formen der Führung und Zusammenarbeit.

Mit dem Studium der Betriebswirtschaft und Ausbildungen zur Gestalttherapeutin und Organisationsberaterin habe ich meine Berufung in der  Beratung von Menschen und Organisationen gefunden und durch meine langjährige Tätigkeit mit verschiedensten Zielgruppen in nationalen und internationalen Unternehmen einen gut gefüllten Erfahrungsrucksack.

Meine beruflichen Stationen

  • Selbständige Organisationsberaterin & Coach
  • Senior-Beraterin einer Unternehmensberatung in Basel
  • Personalentwicklerin und Organisationsberaterin in einem schweizerischen Versicherungskonzern in Bern
  • Leiterin eines Fachbereichs Organisationsentwicklung in einem internationalen Pharmakonzern in Basel
  • Ausbildungsleiterin und Beraterin in einem Handelskonzern in Deutschland
  • Dozentin an einem College in England
 

Kontakt

Angela Wortmann
Organisationsberatung & Coaching
Gutenbergstrasse 45, 3011 Bern
E-Mail: info(a)awortmann.ch
Telefon: +41 79 759 33 14